Sedang mencari pekerjaan di bidang Marketing di Yogyakarta? Info lowongan kerja ini cocok untukmu! Temukan detail lowongan Marketing di RedDoorz Yogyakarta, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Peluang karir menjanjikan menunggumu!
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Baca artikel ini sampai selesai untuk mendapatkan informasi lengkap mengenai Lowongan Marketing RedDoorz Yogyakarta dan raih karier impianmu. Semua detail yang kamu butuhkan ada di sini!
Lowongan Marketing Reddroodz Yogyakarta
RedDoorz, salah satu perusahaan teknologi terkemuka di Asia Tenggara yang bergerak di bidang perhotelan, dikenal dengan inovasi dan pertumbuhannya yang pesat. Mereka menawarkan pengalaman kerja yang dinamis dan berdampak bagi karyawannya.
Saat ini, RedDoorz sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Marketing di Yogyakarta, menawarkan kesempatan besar bagi kamu yang bersemangat dan memiliki jiwa kompetitif di dunia pemasaran.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Commeasure Solutions Indonesia (RedDoorz)
- Website : https://www.reddoorz.com/id-id/careers
- Posisi: Marketing
- Lokasi: Yogyakarta, Daerah Istimewa Yogyakarta
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4800000 – Rp5200000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal D3/S1 Marketing, Komunikasi, atau jurusan terkait
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang Marketing (diutamakan di industri hospitality)
- Menguasai tools marketing digital (seperti Google Ads, Social Media Ads)
- Mempunyai kemampuan analisa data yang baik
- Kreatif, inovatif, dan memiliki kemampuan problem-solving yang baik
- Mampu bekerja secara individu dan tim
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tulisan
- Berorientasi pada target dan hasil
- Teliti dan bertanggung jawab
- Mampu mengoperasikan Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
Detail Pekerjaan
- Merancang dan menjalankan strategi marketing digital
- Membuat konten marketing yang menarik dan engaging
- Memantau dan menganalisa performa kampanye marketing
- Berkolaborasi dengan tim lain untuk mencapai target perusahaan
- Melakukan riset pasar dan kompetitor
- Membangun dan menjaga hubungan baik dengan klien dan stakeholder
- Membuat laporan berkala mengenai kinerja marketing
Ketrampilan Pekerja
- Digital Marketing
- Content Creation
- Data Analysis
- Communication Skills
- Project Management
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Bonus kinerja
- Asuransi kesehatan
- Cuti tahunan
- Peluang pengembangan karir
- Lingkungan kerja yang menyenangkan
- Program pelatihan dan pengembangan
Dokumen Lamaran
- Curriculum Vitae (CV)
- Surat lamaran kerja
- Portofolio
- Foto terbaru
- Transkrip nilai
- Surat referensi (jika ada)
- KTP
Cara Melamar Kerja di RedDoorz
Anda dapat melamar melalui situs resmi RedDoorz di https://www.reddoorz.com/id-id/careers. Anda juga dapat mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke alamat kantor RedDoorz (alamat perlu ditambahkan di sini jika tersedia).
Sebagai alternatif, Anda dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya di Indonesia.
Prospek Karir di RedDoorz
RedDoorz dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Mereka mendorong inovasi dan memberikan ruang bagi karyawan untuk berkontribusi secara signifikan.
Selain promosi, RedDoorz juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit untuk karyawan, menciptakan lingkungan kerja yang kondusif dan mendukung perkembangan karier. Hal ini meliputi tunjangan dan benefit yang layak, termasuk cuti, bonus, dan berbagai program kesejahteraan lainnya.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja benefit yang didapatkan karyawan RedDoorz?
Karyawan RedDoorz mendapatkan berbagai benefit menarik, termasuk gaji kompetitif, bonus kinerja, asuransi kesehatan, cuti tahunan, kesempatan pengembangan karir, dan lingkungan kerja yang menyenangkan.
Bagaimana proses rekrutmen di RedDoorz?
Proses rekrutmen umumnya terdiri dari beberapa tahap, mulai dari seleksi administrasi, tes tertulis/psikotes, wawancara, hingga medical check-up. Detailnya dapat dilihat di situs karir RedDoorz.
Apakah RedDoorz menyediakan pelatihan untuk karyawannya?
Ya, RedDoorz sangat memperhatikan pengembangan karir karyawannya dan menyediakan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk meningkatkan kemampuan karyawan.
Apa budaya kerja di RedDoorz seperti apa?
RedDoorz memiliki budaya kerja yang dinamis, kolaboratif, dan inovatif. Mereka mendorong karyawan untuk berpikir kritis, berinisiatif, dan selalu berkembang.
Berapa lama durasi proses rekrutmen?
Durasi proses rekrutmen dapat bervariasi, tergantung posisi dan jumlah pelamar. Namun, umumnya proses ini akan selesai dalam beberapa minggu.
Kesimpulan
Lowongan Marketing RedDoorz Yogyakarta ini menawarkan kesempatan bagus untuk mengembangkan karier di perusahaan yang berkembang pesat. Informasi di atas merupakan gambaran umum, untuk informasi lebih detail dan akurat, silakan kunjungi situs resmi RedDoorz. Ingat, semua lowongan kerja di RedDoorz tidak dipungut biaya apapun.
